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DERECHO DEL TRABAJO Y LOS EFECTOS LABORALES DE LA CRISIS Y EMERGENCIA SANITARIA EN CHILE
Coordinares : Álvaro Domínguez Montoya y Diego Rosas Bertin
Edición : Septiembre 2020
Formato : 1 Tomo - 420 Páginas (Papel + Digital)
ISBN : 978-956-400-149-4
Editorial : Thomson Reuters
El presente libro es una obra colectiva que agrupa trabajos de investigación y ensayos académicos, enfocado en los efectos jurídicos de la pandemia en las relaciones de trabajo, observando, debatiendo y problematizando los cambios y vicisitudes que ha generado la enfermedad del COVID-19 en el mundo del trabajo y su regulación en nuestro país.
Esta obra recopila 22 trabajos de académicos y académicas de distintas casas de estudios, a fin de exponer visiones y problemáticas sobre el Derecho del Trabajo y los efectos laborales de la crisis y emergencia sanitaria en Chile.
Derecho del trabajo y pandemia. El impacto de la crisis y mirada de futuro en Chile
Palomo Vélez
Lo primero, la relación laboral
Francisco Tapia Guerrero - Carmen Elena Domínguez
Algunas aplicaciones del principio de buena fe en la normativa laboral sobre el COVID-19
Alfredo Sierra Herrero - Roberto Cerón Reyes
Análisis críticos de los aspectos previsionales contemplados en la Ley Nº 21.227
Gabriela Lanata Fuenzalida
La suspensión convencional del contrato de trabajo en Chile
Raúl Fernández Toledo
La suspensión del contrato de trabajo ante el acto de autoridad y el devenir del pago de las remuneraciones
Álvaro Domínguez Montoya
La prevención de riesgos laborales durante la pandemia por la COVID-19
Cayetano Núñez González
Elementos para la caracterización del riesgo grave e inminente en el ordenamiento laboral chileno
Diego Rosas Bertin
La culpa en la responsabilidad civil del empleador por contravención de la obligación de seguridad en contexto de la pandemia
Ricardo Concha Machuca
El teletrabajo y su implementación con ocasión de la crisis sanitaria: Reglas permanentes para un escenario de contingencia
Christian Melis Valencia
El trabajo a distancia y el teletrabajo, una modalidad o contratación especial. Análisis de la Ley Nº 21.220 de 26 de marzo de 2020
Patricio Mella Cabrera
El derecho de desconexión en el teletrabajo y salud laboral en tiempos de pandemia
Yenny Pinto Sarmiento
Pandemia COVID-19, la debacle económica, liquidación y reorganización de las empresas ante la crisis y sus efectos en el empleo
Francoise Etcheberry Parés
Problemáticas de los cambios de titularidad por sucesión de empresas en el derecho del trabajo chileno
María Soledad Jofré Bustos
Finiquito electrónico, Dirección del Trabajo y la banalidad de las formas jurídicas
Álvaro Domínguez Montoya - Rodolfo Walter Díaz
El rol de los sindicatos en tiempos de crisis
Karla Varas Marchant
A propósito de la suspensión de plazos en las relaciones colectivas de trabajo: una vez más, el control (o el intento de control) de la negociación colectiva y la rectificación a la propuesta de elecciones de las organizaciones de trabajadores
Irene Rojas Miño
Naturaleza jurídica de los dictámenes de la Dirección del Trabajo. Una mirada administrativista (a propósito del Dictamen Nº 1.283/006 de 2020 de la Dirección del Trabajo en el contexto de COVID-19)
Fabián Huepe Artigas
Delito de obtención fraudulenta de beneficios de la Ley Nº 21.227
Claudio Palavecino Cáceres
El efecto en la justicia laboral del COVID-19
Rodolfo Caballero Muñoz
- Alto
- 24,5 cm
- Ancho
- 17 cm
- Peso
- Aprox. 0,6 Kg.
- Formato
- Rústico
- Editorial
- Thomson Reuters